试用期没有工资怎么办,公司还垃圾?

软通动力成都高新天晖南路茂业中心 A 座 2505,说试用期没有工资,主管恶心,劝退,各种想方设法打听你家庭环境!觉得不发工资理所应当,大家告诉我怎么办?求求了!不然我这一个月白干了!

去仲裁
不去仲裁
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  • 去看看劳动法了解一下
  • 必须仲裁他,不能惯着他,臭毛病 获赞10
  • 怎么能没工资呢,必须要仲裁,垃圾公司,早日倒闭
  • 不需要有任何犹豫,这种公司,这种管理层,必须要提起仲裁,为了自己也为了我们所有职场人。
  • 现实生活中,有的用人单位为了节省成本,规定试用期内的员工没有工资或者工资很低,只有转正后才能正常发放工资。 “试工期”不支付工资的做法是违法的。试用期职工与用人单位也存在劳动关系,只要员工事实上提供了劳动,用人单位就应当依法支付劳动报酬。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的 80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
  • 不需要有任何犹豫,这种公司,这种管理层,必须要提起仲裁,为了自己也为了我们所有职场人。
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  • 只要付出劳动力就要给工资,协商不成的情况下直接劳动仲裁介入就行了
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