刚毕业做人事大企业好还是小企业好?

自己是23年应届毕业生,之前在某央企的一个工程上做的资料员,实习+毕业大概做了一年。
还是想做人事相关的工作,找了很久都因为没有经验拒绝了我的简历,现在年初进了一家中小型的电商公司做行政人事岗,但是部门只有我一个人在,也没什么人可以教我,老板也经常画饼,公司没有一个完整的体系,现在不知道该怎么办了,是继续留在这边自学积累经验还是跳槽去别家可以学习的公司?

回答·636
最热
最新
  • 小企业积累经验,后期可以跳大企业
  • 大企业吧,大企业制度体系都比较完善,可以学到很多东西
  • 小企业积累经验,多磨练自己,努力学习,然后再跳槽去大企业
  • 各有各的好处小企业会比较锻炼人需要你掌握的东西会比较多大公司管理模式完整
  • 大企业发展空间大,对自己未来职业规划要有清晰的方向,人事岗位发展竖向就是公司内部晋升,这个肯定平台要大,横向要专供一个板块,可以跳槽
  • 还是尽量去大公司能多学点是一点
  • 大企业好,体系完善,可以迅速帮你建立结构化思维,让你的远见和思维都要高一些。经验积累后,如果想选择高薪,可以再去中小企业发展。
  • 告诉大家一个方法,那就是在别人的评论区回复,回复的字数一定在15字以上,就像我这样,我就是在活跃账号
  • 人世间最最奇妙的缘分 莫过于你的才华无处 安放而我的主场恰好需要这么好的工作确定还要犹豫嘛 千言万语汇成一句是的,我在养账号
  • 一定要去大企业!小企业的人力分工不够明确对于能力提升非常小小公司是将人力行政综合在一起而大公司就是分工明确且合适